Subclass 491 Skilled Work Regional (Provisional) and Subclass 494 Skilled Employer Sponsored visas

Subclass 491 Skilled Work Regional (Provisional) and Subclass 494 Skilled Employer Sponsored visas

Il 04/04/2019 e’ stata approvata la normativa Migration Amendment (New Skilled Regional Visas) Regulations 2019 che regolamentera’  i nuovi  visti regionali; con l’introduzione in particolare di tre visti regionali, di cui due provvisori e uno a partire dal 2022 permanente.

Due visti regionali temporanei il 491 Skilled Work Regional (Provisional) e il 494 Skilled Employer Sponsored saranno introdotti a partire dal 16 Novembre 2019. 

Si tratta di visti a punteggio che richiedono tra gli altri requisiti:

  • O una nomina da parte di un datore di lavoro 
  • O una nominata da parte di uno stato o un territorio
  • O una nomina da parte di un determinato membro della famiglia che si sia stabilito in una zona regionale.

Vediamo insieme alcuni punti fondamentali:

  • La validita’ del visto e’ di 5 anni; non si potra’ accedere immediatamente alla residenza permanente (come si fa attualmente con il visto 187), ma bisognera’ necessariamente vivere nelle zone regionali con un visto temporaneo per almeno 3 anni.
  • Il detentore del visto dovra’ lavorare nell’occupazione nominata e nella designata zona regionale. 
  • All’interno di queste zone però ci sarà la possibilità di spostarsi e non sarà obbligatorio rimanere nella zona scelta inizialmente.
  • Durante i primi tre anni in cui bisogna vivere in zona regionale non si potranno richiedere altri visti permanenti, incluso il Partner visa.
  • La Condizione 8579 sara’ imposta su entrambi i  visti per far valere l’intenzione del governo di spingere i detentori del visto a lavorare, vivere e studiare solo nelle zone regionali e se sponsorizzati da un datore di lavoro solo per l’occupazione nominata. 
  • Un nuovo visto permanente Subclass 191 Permanent Residence (Skilled Regional) visa sara’ inoltre introdotto a partire da Novembre 2022. Per assicurare la residenza permanente a coloro che abbiano mantenuto un visto  subclass 491 or 494 visa per almeno 3 anni, e abbiano rispettato le condizioni del visto mantenendo un minimo requisito di reddito imponibile.
  • I visti 187 (Regional Sponsored Migration Scheme)  e 489 (Skilled Regional (Provisional) Visa (subclass 489) non accetteranno nuove applicazioni a partire dal 16 Novembre 2019. Disposizioni transitorie saranno poste in essere per coloro che avranno validamente inoltrato una richiesta e siano in ancora attesa di una risposta prima della data stabilita (16/11/2019).
  • Nuovi punteggi minimi saranno richiesti per i visti 494 e 491 in particolare: 
    • 15 punti per  nomination da parte di uno  Stato o un  Territory o una sponsorship da parte di un familiare residente in una zona regionale dell’ Australia, per vivere e lavorare nella zona regionale;
    • 10 punti per un de facto partner o coniuge che sia in grado di superare uno skilled assessment;
    • 10 punti per determinate qualifiche in queste aree Science, Technology, Engineering Mathematics;
    • 5 punti per un coniuge o un de facto partner con un Inglese Competente ( Average of 6 IELTS test o equivalente ); e
    • 10 punti in piu’ per coloro che non hanno un partner da aggiungere all’applicazione.

Lo Skilled Employer Sponsored Regional (Provisional) visa 494

Questo visto prevede una sponsorizzazione da parte di un’azienda e come detto entrera’ in vigore il 16 Novembre.

Sara’ necessario superare uno skill assessment che solitamente prevede l’essere in possesso di una qualifica e minimo 3 anni di esperienza post qualifica.

Occorrera’ inoltre un livello di inglese pari a 6 in  ogni componente dell’Ielts o test equivalente (Competent English).

Sappiamo che ci saranno 14.000 visti messi a disposizione ogni anno. 

Anche questo visto prevede la SAF (Skilling Australians Fund), ossia una tassa di 5.000 dollari, o 3.000 in base al fatturato dell’azienda sponsorizzante.

Il datore di lavoro dovra’ poter garantire almeno 5 anni di impiego. Sara’ comunque possibile cambiare datore di lavoro e completare il periodo di 3 anni con un altro datore di lavoro.

Il nuovo visto regionale a punti Skilled Work Regional (Provisional) visa 491

Questo visto sostituira’ l’attuale visto a punti 489.

Per questo particolare visto i posti disponibili sono al momento solo 9.000.

Come accade per l’attuale  visto 489 si potra’ essere nominati da una Regione o da un familiare che si sia stabilito in una zona regionale.  Oltre alla nomina da parte del familiare bisognera’ inoltre svolgere una determinata occupazione come da lista determinata dallo stato.  

Ci saranno delle agevolazioni ulteriori per quanto concerne il punteggio, in particolare 

  • 15 punti per la nomination;
  • 10 punti per certe qualifiche in campo scientifico o tecnologico;
  • 10 punti per il partner con occupazione riconosciuta e sulla stessa lista
  • 10 punti se non si ha un partner da aggiungere al visto come dependant;

Dobbiamo sottolineare come coloro che saranno accompagnati da un partner con un determinato livello di inglese (minimo Competente e skill accessible) acquisiranno priorita’ nella graduatoria rispetto coloro che non hanno il partner.

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